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iCIMS presenta análisis de diversidad y reportes altamente personalizables para impulsar estrategias de contratación DEI
Los clientes ven un ROI promedio del 282% según el estudio de Impacto Económico Total (TEI) de Forrester
iCIMS presenta análisis de diversidad y reportes altamente personalizables para impulsar estrategias de contratación DEI
Los clientes ven un ROI promedio del 282% según el estudio de Impacto Económico Total (TEI) de Forrester
Gartner recognizes iCIMS as only recruiting provider with notable growth
Gartner | April, 2022
iCIMS recognized by Josh Bersin in HR Predictions for 2022
Josh Bersin | February, 2022
iCIMS leads the pack in market share for all ATS vendors
Apps Run The World | December, 2021
Now Tech: Talent Acquisition Software And Platforms, Q4 2021
Forrester | December, 2021
iCIMS Enters The Talent Marketplace War
Josh Bersin | October, 2021
Technology Capability Guide: Conversational AI
Cielo Talent | October, 2021
iCIMS Named Leader in Nucleus Research Talent Acquisition Technology Value Matrix 2021
Nucleus Research | October, 2021
Summer 2021 G2 Crowd Leader
G2 Crowd | July, 2021
How Technologies Can Help D&I Leaders Power Organizations Beyond Resilience
Gartner | July, 2021
Gartner recognizes iCIMS as a notable growth vendor
Gartner | April, 2021
iCIMS Named Leader in Europe
Fosway Group | April, 2021
Aptitude Index Report: Talent Acquisition Systems (2021)
Aptitude Research | April, 2021
HR Technology 2021: The Definitive Guide
Josh Bersin | March, 2021
Gartner recognizes iCIMS in latest report on Employee Experience
Gartner | February, 2021
iCIMS Named #1 ATS Software Vendor by Market Share
Apps Run the World | February, 2021
Winter 2021 G2 Crowd Leader
G2 Crowd | February, 2021
iCIMS solidifies strong market lead
Nucleus Research | December, 2020
iCIMS Named Leader in Nucleus Research Talent Acquisition Technology Value Matrix 2020
Nucleus Research | October, 2020
Hype Cycle for Human Capital Management Technology, 2020
Gartner | July, 2020
Best Positioned Hiring Solutions
Nucleus Research | May, 2020
How HCM Technologies Can Support Cultures That Perform in Uncertain Times
Gartner | April, 2020
Para consultas de prensa, envíe un correo electrónico a press@icims.com.
Los datos de la plataforma de iCIMS provienen de nuestra base de datos patentada de actividad de empleadores y solicitantes de empleo de más de 4.000 clientes y cientos de millones de puntos de datos en las ofertas de empleo, las solicitudes de empleo y las contrataciones. También publicamos informes basados en investigaciones en asociación con empresas de investigación de terceros.
Los datos de iCIMS aparecen en las principales publicaciones de los medios de comunicación, como el Wall Street Journal, el New York Times, el TODAY Show, Financial Times, NBC News, Forbes y más.
El panorama empresarial y de talento de 2022 está en constante evolución. Mes a mes, los datos de iCIMS muestran aumentos en la apertura de puestos de trabajo, la solicitud de puestos de trabajo y la actividad de contratación. Junto con niveles récord de renuncias y mínimos históricos en despidos (según el BLS), los números apuntan a un mercado laboral al rojo vivo continuo. Los trabajadores tecnológicos siguen teniendo demanda. Las ofertas de trabajo y las contrataciones para roles tecnológicos están aumentando en todas las industrias. A pesar de este aumento en la demanda, los candidatos no están necesariamente en la misma página.
Desde enero de 2021:
Las ofertas de trabajo aumentaron un 49%
La actividad de solicitud de empleo ha aumentado un 12%
Las contrataciones han subido un 57 %
Desde enero de 2021:
Las ofertas de trabajo aumentaron un 49%
La actividad de solicitud de empleo ha aumentado un 12%
Las contrataciones han subido un 57 %
Los indicadores mensuales del mercado laboral de iCIMS ofrecen una visión exclusiva de la actividad y las tendencias más recientes del mercado laboral.
Las ofertas de trabajo aumentaron un 49%
Las solicitudes de empleo aumentaron un 12%
La actividad de contratación ha aumentado un 57%
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June 22, 2022
May 6, 2022
April 28, 2022
March 29, 2022
February 23, 2022
