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Adaptez-vous à la nouvelle norme du commerce de détail grâce à des systèmes de recrutement agiles pour aller de l'avant.
Accélérez le recrutement de talents clés pour prodiguer des soins et dépasser la satisfaction des patients.
Attirez des candidats qualifiés, accélérez le recrutement et développez l’expertise de votre personnel.
Simplifiez le recrutement de talents dans le secteur financier et bancaire grâce à une plateforme pour les postes difficiles à pourvoir.
Exécutez une stratégie de main-d’œuvre qui produit des résultats commerciaux.
Créez un vivier de talents qui engage et fait avancer votre entreprise.
Offrez à votre équipe de talents innovation, envergure mondiale et sécurité.
Créez des expériences sur mesure pour transformer votre talent.
Découvrez comment des entreprises diversifiées et mondiales utilisent iCIMS pour employer des millions de personnes, stimuler l'innovation et connecter les communautés du monde entier.
Découvrez comment un fournisseur de services mondial utilise iCIMS pour rationaliser le recrutement dans le monde entier
Découvrez des informations uniques sur le marché, explorez les meilleures pratiques et accédez à des experts en talents dans notre bibliothèque de contenu.
Consultez les communiqués de presse, la couverture médiatique, les dernières données d'embauche et voyez ce que les analystes disent d'iCIMS.
Apprenez-en davantage sur qui nous sommes, notre mission et nos valeurs.
Rationalisez votre pile technologique et profitez d'une meilleure expérience utilisateur et d'une gouvernance des données plus solide avec ADP et iCIMS.
La puissance combinée d'iCIMS et d'Infor aide les organisations à aligner stratégiquement leurs objectifs commerciaux et de talents.
Notre partenariat primé avec Microsoft repose sur un désir commun de transformer le lieu de travail et l’expérience de l’équipe de recrutement.
Notre partenariat avec Ultimate Kronos Group (UKG) prend en charge l'ensemble du cycle de vie des talents en apportant des solutions de recrutement sans friction à UKG Pro Onboarding.
Attirez et engagez des candidats ayant les compétences techniques indispensables à votre organisation et développez l'expertise au sein de vos équipes.
Certains pans du secteur industriel se réinventent comme l’industrie manufacturière qui a besoin de renouveler une main-d’œuvre vieillissante et de trouver de nouvelles compétences. iCIMS bénéficie de la confiance de nombreux acteurs du secteur. iCIMS Talent Cloud permet à leurs équipes RH de constituer efficacement des viviers de candidats pour anticiper les besoins en recrutement de demain mais aussi de redéfinir de nouvelles opportunités pour les employés existants.
Lorsque vous mettez en œuvre une solution de gestion des talents de A à Z, il est facile d’intégrer le recrutement dans votre quotidien.
Mettez en avant les valeurs de l’entreprise, les métiers et les environnements de travail sur des sites carrière riches en contenu
Sites carrières
Utilisez les SMS et le chat pour entrer en contact avec des candidats hors bureau ou qui travaillent de nuit – à tout moment et en tout lieu
Recrutement par SMS
Partagez le quotidien de vos collaborateurs et de votre environnement de travail grâce à des vidéos réalisées par les managers et vos employés eux-mêmes
Video studio
Constituer activement des viviers de talents pour lutter contre le turnover et le besoin permanent de nouvelles compétences
Gestion de relation avec les candidats
Configurer les applications pour s’adapter à certains types de prérequis par métier et intégrer des compétences techniques ou pratiques
ATS : suivi des candidatures
Identifier les compétences digitales et les soft skills dont ont besoin les collaborateurs mais aussi leur niveau de langue dans un environnement globalisé
Evaluation des talents
Atteindre une audience plus large de nouveaux candidats et diversifiés, notamment les femmes par exemple
Diversité et inclusion
Utilisez le matching par l’IA pour découvrir des candidats et des employés qui ont une bonne capacité d’adaptation, les soft skills qui comptent pour vous et les bonnes qualifications
AI & machine learning
Obtenez une vue à 360 degrés de vos candidats afin de placer les meilleurs profils sur des postes d’organisation et de production à forte valeur ajoutée.
Profile dynamique du candidat
penser à intégrer une variable “d’anticipation” dans votre workforce planning.
Analyse du recrutement
Faites du recrutement une expérience collaborative entre les RH, les recruteurs, les managers et les candidats.
expérience utlisateur
Celanese s’attaque aux problèmes de recrutement à l’échelle mondiale pour les professionnels opérationnels et techniques en usine.
Je sais que je peux évoluer avec iCIMS. Quels que soient les besoins de recrutement, j'ai un partenaire qui sera là avec moi pour s'assurer que nous prenons les bonnes décisions au bon moment.
Directeur de l'animation commerciale
Master Electronics