iCIMS franchit un cap symbolique : plus d’un million de candidatures envoyées via l’iCIMS Apply Network

En connectant les principaux sites d’emploi comme Indeed et ZipRecruiter, iCIMS fluidifie les parcours de candidature, limite les abandons et aligne les données RH à l’international

PARIS [26 juin 2025] – iCIMS, leader des solutions logicielles d’acquisition des talents plébiscité par les plus grandes marques mondiales, annonce aujourd’hui avoir franchi le cap du million de candidatures déposées via son écosystème iCIMS Apply Network. Ce jalon illustre la puissance du réseau de partenaires connectés d’iCIMS, pensé pour améliorer l’expérience candidat, accroître l’efficacité des recruteurs et simplifier le recrutement à grande échelle pour des milliers d’entreprises dans le monde.

Pendant des années, postuler à un emploi relevait d’un parcours fragmenté et laborieux. Redirections, formulaires à répétition, expérience inégale selon les sites… le parcours du candidat était tout sauf fluide, avec pour résultat un fort taux d’abandon. Côté employeurs, la qualité des données laissait à désirer et de nombreux talents passaient entre les mailles du filet. L’iCIMS Apply Network a été conçu pour répondre à ces défis.

Lancé en 2024, l’iCIMS Apply Network est un écosystème intégré regroupant des sites d’emploi et partenaires technologiques tiers. Il permet aux équipes d’acquisition des talents de créer, gérer et diffuser leurs offres sur plusieurs sites directement depuis l’ATS iCIMS, tout en centralisant et synchronisant automatiquement les données candidats. Résultat : les candidats profitent d’un parcours de candidature fluide, simple et unifié sur l’ensemble des sites partenaires.

« Notre écosystème de partenaires est au cœur de notre mission : transformer l’acquisition des talents », déclare Christine Mills, Chief Revenue Officer chez iCIMS. « Le cap du million de candidatures via l’iCIMS Apply Network montre à quel point notre collaboration peut générer de la valeur tangible pour les employeurs, les partenaires et les candidats. Ce jalon nous pousse à continuer d’innover et à faire évoluer l’expérience d’acquisition des talents pour l’ensemble des acteurs du parcours d’embauche ».

Accessible à l’ensemble des clients d’iCIMS, l’iCIMS Apply Network s’appuie sur des partenariats avec des sites d’emploi comme Indeed, LinkedIn, ZipRecruiter, Hire Intelligence et Dalia. D’autres partenaires, tels que JobTarget, Nexxt, Veritone Hire et Talroo, viendront enrichir l’écosystème dans les prochaines versions.

« Ce jalon illustre l’impact concret de notre engagement commun : faciliter l’accès à l’emploi et simplifier les candidatures », déclare Lauren Hernandez, Senior Talent Acquisition Manager chez Ideal Image. « Aux côtés d’iCIMS, nous aidons davantage de candidats à accéder plus facilement et plus rapidement à des opportunités professionnelles porteuses de sens. Depuis mai 2025, l’activation de l’iCIMS Apply Network a permis à Ideal Image de multiplier par plus de dix le nombre de candidatures finalisées via ZipRecruiter ».

Porté par cette dynamique, iCIMS continue de faire avancer sa feuille de route en matière d’innovation. Début juin, l’entreprise a annoncé le lancement prochain d’iCIMS Agents, un écosystème d’IA agentique spécialement conçu pour accélérer l’ensemble du cycle de recrutement. Dès le troisième trimestre, les premiers agents viendront accélérer la productivité et transformer l’expérience de recrutement pour les candidats, recruteurs et managers.

Inscrivez-vous aux démonstrations mensuelles de l’iCIMS Apply Network et aux sessions de questions-réponses pour découvrir la technologie en action et obtenir des conseils d’experts sur son intégration dans votre stratégie de recrutement.